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第129章 财政赤字(2 / 5)

定战争的胜负。

普通的魔法师做不到这一点,甚至是最强大的魔导师也同样不行!

为了继续坚定人们心中的这一点认知,新飞商会今年其它部门的年假虽然照常在放,然而军用魔法机械相关的部门却破天荒的第一次被强制进行了新年加班。

当然,因为新年加班较为特殊,商会为被强制加班的工人们开出了平时的3倍工资,所以留下来加班的工人们个个都很乐意。

再说现在大陆上其它地方到处都在发生战争,与其冒险上路,还不如留在目前可以说整片大陆上最安全的新飞商会主基地里。

甚至还有很多其它部门的员工们在放假后不愿意离开。直接选择留了下来。

另外也有不少员工将自己原本不在斯坦丁公国的家人们接到了斯坦丁公国来,决定顺势在这里定居。

许亦对此当然非常欢迎。

他对于赛恩斯大陆上最不满的一点就是由于粮食问题严重。导致人口相比起地球、尤其是天朝显得极其稀少,使得新飞商会永远都很难招募到足够的人手用于发展。

如果斯坦丁公国定居的人越来越多,他就可以就近利用新飞商会的资源为新飞商会培养大量合适的人才。

从长远来看,怎么都是有利的。

甚至他恨不得现在就抓一堆人塞进军用魔法机械生产基地里,为包括兰帕里王国在内的各个国家提出的大量军用魔法机械订单拼命工作。

然而这是不现实的。

军用魔法机械的威力巨大,相应的要求也是极高。

尤其是目前在战场上最急需的特别针对魔法师的全方位反魔法领域装置更是容不得一点儿差错,需要很多魔法了解较深,最起码要对魔法阵了解较深的人才才有资格参与进去。

这种人才却不是短期内就能够培养出来的。

许亦从新飞商会的第一批毕业生中直接抓了一批进来,边培训边工作,都不能够满足现在的大量需求,一时半会儿又能从哪里找到足够的这方面的人才。

每次想到这里,许亦就忍不住心中长叹。

赛恩斯大陆上的魔法师虽然比例极低,但如果论起绝对数量的话,那怎么也要超过十万之数,根本谈不上少。

如果这十万多魔法师中能够有一半……不,哪怕只有三分之一,甚至是四分之一乃至五分之一为新飞商会工作,他就不会成天为人才的问题发愁。

而在这些魔法师中,最让许亦感到可惜的,就是

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