赛季优秀表现奖励。不过也有不少情况是为了避免那些合同只剩下最后一年的球员在过了来年的元旦之后便可以同其它俱乐部展开自由转会的谈判，算是一种防止球队自身遭受到损失的行为。
但凡事都有例外，劳尔和耶罗之所以会选择在这个时间段开始大规模的续约谈判，还是根据了银河战舰自身的状况才作出决定的。
首先，在李慕迪于2024年夏天入主伯纳乌之后，一线队才在接下来的夏天迎来了一次集体续约行为，一年之后就签订新约肯定是不能被俱乐部方面所接受的，而两年一续又得到了众多经纪人的强力反对，所以为了维护队内的河蟹氛围，便选择在旧约执行到20个月左右这个双方都能够接受的时候来进行下一份合约的谈判工作，然后争取在一到两个月之内完成所有任务，为赛季末的冲刺打下良好的基础。
其次，这么做也能为皇马方面节省一些工资成本，在这个赛季双冠已经触手可及、三冠也是前景一片光明的情况下，一旦真的在六月份来临的时候取得了极为出色的成绩，那么这些功臣们的要价就极有可能是一个个天价了，即便是顶级豪门也很难吃得消。这也是为什么获得巨大成功的王朝球队总是很快就分崩离析的原因之一，毕竟随着时代的发展，球员的工资、奖金待遇已经成为了俱乐部最主要的开支项目，在诸如曼城和大巴黎的土豪队中甚至可以达到65%，带来的负担实在是太大了。
虽然皇马一直都是世界足坛中商业开发做得最好的俱乐部之一，每年都是同曼联竞争年度收益榜榜首位置的超级吸金体，但是架不住家大业大带来的花销也是不小。比如为了维护世界第一豪门的脸面，就连待客用的咖啡都是专门从原产地采购的，这“摆谱”的消费数字始终居高不下也就不但理解了。在根本做不到节流、甚至开支还会每年逐渐增长的前提下，于开源方面已经做到接近极致的俱乐部也是面临了不小财政压力。
而想要保持足够的竞争力，球队引援资金的充足还是要必须得到保证的，上面又有欧足联的财政公平政策紧盯着，让劳尔这个主席也是颇为痛疼，毕竟他可不是老佛爷那样的商业大亨，偶尔可以利用一些资本运作帮助球会解决一些麻烦。
在地主家也没有太多余粮的情况下，尽可能地压缩球员工资，就成为了所有俱乐部共同的梦想了，只是受困于竞争激烈的大环境影响，截止到目前为止，还没有那支球会能够达成这一目标呢。一个个大牌球星成为了超级富翁的同时，原本应该占据主导权的俱乐部却屡屡陷入了财政