凌厉处置也就罢了。
可是现在公司越来越大，面临的局面也越来越复杂，各种各样的人际关系也越来越交错，即便是唐恩，也不能莽撞处理。
尤其是不能上市之前，发生动荡。
唐恩心思微动，瞬息之间就想好了，他会再给对方一次机会，就笑着说：“对了，我听说鲍勃和影视娱乐部的同事们，引发了一些不快，怎么回事？”（鲍勃就是罗伯特·艾格）
比尔·麦克尼克的目光闪了一下，就低下头去，硬着头皮道：“确有此事！”
“哦？说说看！”
唐恩面色肃然，很是郑重。
心里，更是沉重。
影视娱乐部是比尔·麦克尼克的地盘不假，更是唐恩的大本营！
这里50%的高管都是由比尔·麦克尼克提拔，但是更多的主要领导岗位，都是唐恩的人马，比如副总裁雪莉·兰辛，比如环球影业的CEO艾米·帕斯卡尔，比如漫威影业的CEO妮娜·雅各布森，比如玫瑰影业的CEO凯瑟琳·肯尼迪，比如环球唱片的CEO道格·莫里斯，比如环球电视的CEO莫里茨·艾克哈特……
唐恩对新环球集团的掌控，更多的是依靠诸多经理人高管们。但是在影视娱乐部，他的信息渠道，畅通无阻！
他倒是要看看，比尔·麦克尼克会给出怎样的说法。
比尔·麦克尼克沉吟了一下，就晃了晃脑袋，“我和他接触不多，毕竟……影视娱乐部是直接对CEO负责。不过很多时候，他也会来影视娱乐部视察，把高管们召集起来开会。短暂的接触下来，我总觉得这个人的工作方式，过于粗鲁了。”
“粗鲁？”
唐恩一百个不信。
罗伯特·艾格在迪士尼的时候，受到迈克尔·艾斯纳的打压，来到了新环球，又受到了巴里·迪勒的压制。
他就跟个受气的小媳妇似的。
他会很粗鲁的工作？
有脑子吗？
比尔·麦克尼克道：“就说上个月吧，他要求影视娱乐部制作出一份明年的电影发行计划。我们足足花了10天的时间去准备。开会的那天，他说，他在日程表上看到会议的时间是2个小时，但他没有那么多时间，他只有15分钟，能介绍多少就介绍多少，剩余的他回去看报告。”
“我们就抓紧时间，赶紧开始幻灯片介绍。却没想到，刚过了5分钟，他就站起来，说是要出去接电话，卡森伯格的电话。他接完电话回来，就说