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第七七章 队长模式,长期合作(一更求订)(2 / 3)

来我们可以有许许多多个30,你们觉得呢?”

云芳笑嘻嘻道:“我们当然相信凡哥,在凡哥的英明领导下,我们筱筱战队一定可以赚更多更多的钱。”

温晚霞和北琳琳相视一笑,几乎异口同声说道:“凡哥说可以,那就可以。”

男人身上的笑容淡淡的,但是那种淡淡的微笑中却释放出了一股无比的自信,这让齐云秀的心里充满了自豪的感觉,自己爱上的男人果然极其优秀,特别是能够主动分出本来已经得到的利益,足以说明他有着一种队长的气度,能够带领大家走得更远。

齐云秀宛然一笑,说道:“我也相信凡哥,在未来我们不仅可以得到更多的钱财,我们还能够得到更多的友情和快乐。但是,我觉得眼下我们最需要解决的是战队的分配模式问题,你们觉得呢?”

齐云秀能想到,其他三个女生也能想到,于小凡当然更能够想到。

其实哪怕齐云秀不说于小凡本来也要说的,但不得不说由齐云秀提出来更为合适。

于小凡笑了笑,问道:“小秀,那你觉得如何分配好呢?”

齐云秀心说男人还是很聪明的,选择让她来说,所以她也是当仁不让,微笑说道:“战队分配模式不是有两种吗,先前是随机分配,我的建议是改成队长分配,这样一来,每个职业的装备都可以直接由凡哥分到大家手中,免除了再次交易的麻烦,而多余的装备和物品则可以直接拿去卖掉,然后再由凡哥将所得分配给大家,你们觉得如何?”

三个女生这会都是毫不犹豫点头表示认可。

既然大家都同意,于小凡也不会矫情,笑着说道:“这样一来,我这个队长的权利就大了,以后还请大家监督我,有什么分配不到位的地方,大家都可以给我提意见,有则改之无则加勉,我相信只要我们筱筱战队团结一心,拧成一股,就可以在传说中取得更大的荣耀。”

也许谈利益有点俗,但不得不说,利益是永恒的主题,没有人是活在真空之中,一个战队在成长的过程中除了彼此的情义之外,还必须要有共同的利益,才能走得更远。

四个女生在齐云秀的领头下这会都放下打怪,像是之前检测初始默契度时鼓劲那样围到了于小凡身边,各自伸出手来叠加在一起。

于小凡这会也知道了她们的意思,亦是笑着伸出手放到了上面,用她那富有磁性的嗓音带着激昂的情绪喊道:“五人同心,其利断金。耶!”

这是战队凝聚力的又一次升华。

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