预期的目的很让人不满意，但对王家豪的工作大家还是给了一致的肯定。
通过细致的分析同时也找出了自身问题的存在，那就是工业园的的基础设施和配套问题必须要马上落实和解决。为此镇里成立了泥塆工业园建设领导小组，党委书记任组长，副组长由洪有财担任，分管工业的王家豪任办公室主任抓具体工作，同时会上正式决定将郭成国和潘建国抽调到建设领导小组任办事员。
村里修路、印刷厂技改、工业园基础设施建设这几项工作是一股脑的压了下来，分身乏术是对王家豪现在工作繁忙程度的最好写照。
刚从工业园现场回来，教委李副主任就拿着印刷厂技改方案来到了王家豪办公室。一进门李副主任就惶诚惶恐的道：“王镇长，按照你昨天的指示，结合印刷厂的实际情况连夜加班写了这份技改方案，请你阅正。”
“辛苦了，李主任！坐吧，自己泡茶。”说完接过李副主任手里的技改方案认真的看了起来。
李副主任叫李良发，今年40出头，是镇教育系统里的一个老人了，从村级教师一步一步的走到镇教委副主任的位置。要说个人能力还是有的，无论从教书到理论都有着扎实的功底，唯一让人感到不舒服的就是圆滑的墙头草作风，让他一直进不了镇领导的法眼。不过话又说回来，这也许就是体制内基层一级为了生存而必要的一种手段吧？
平心而论，李良发的技改方案写得很有水平，特别是对印刷厂存在的问题剖析的非常直接到位，在经营和管理模式上和洪有财的观点很接近。方案中只是针对打破眼前的囧局做了详细的规划，但从立足长远看对于镇办企业的后续良性发展还是缺少了前瞻性。
看着王镇长脸上露出的淡淡笑意，李良发就知道自己昨夜这个班没白加，不知不觉的找到了一丝久违的自信！
拿起桌上的香烟，丢了一根给李良发后指着手里的方案道：“李主任，这个方案很不错，说明你用心了。但有个问题你考虑过没有？”
听到还存在有没考虑到的问题李良发不禁一顿，赶紧上前给王家豪点燃手里的烟，谦虚的道：“请王镇长指点迷津。”
“谈不上指点，整篇技改方案你谈得最多的是怎么着手打破现在面临的囧局，有计划、有步骤这很好！但对于印刷厂今后的长远发展，你没有进行深刻的分析。改革开放就是优胜劣汰，我们不可能一直这样无休止的给印刷厂搞技改，印刷厂想要生存下去，就必须有个适应自己的运营模式，这其中包括生产、营销、