差距在哪儿？就在这儿！ 在广旗的研发团队身上，很少这股拼劲儿！ 康童成拉过众人的手紧紧的握了握，抿着嘴使劲儿的点了点头。 然后，他便拨通了广旗的研发部经理的电话。 “马上让所有的研发人员和生产线的工程师，半个小时内必须到位！” ...... 等李凡愚等人到达广旗的时候，位于公司五楼的大会议室里已经聚集了一百多个研发工程师。 对于正月十五的就把自己召回公司，一些人心里很不爽。 作为在广旗工作了十余年的老资格，今年已经五十二岁高级工程师李军更是如此。 他倒不是因为在假期被抓到公司不爽。 可以这么说，当公司宣布用那条珍贵的生产线换取平台技术时，他对这个决定就嗤之以鼻！ 按照他的想法，广旗已经有了自己的产品，以传奇SUV的底子完全可以进行新车型的扩展。 而且就像行业内广传的那样，正信研发团队的平均年龄都还没超过二十五岁！ 这一群小毛孩子，能捅咕出什么先进的成果？ 传奇SUV的研发，李军可是居功至伟的。看着公司对自己的成果弃之不用，反而去用辛辛苦苦攒下的家底去换那些愣头青的技术，他怎么能舒服？ 所以，他抱着胳膊冷眼看着台上正在讲解着平台概念的李凡愚，伺机寻找着破绽准备随时挑刺儿。 李凡愚的讲解非常短，只引出了概念之后，便将具体技术层面交给了三学霸去进行解析。 并不是他对平台技术玩不转，而是三学霸的成长非常迅速，而且整个平台化项目都是他们在跟进。落实到数据之类的，自然是他们能说的更透彻些。 天城和广州的温差太大，李凡愚一下飞机他就有些着了风。嗓子疼痛之下，说话就变得稍微有些嘶哑。 从讲台上下来，刚坐到了康童成的身边儿，就见到一瓶矿泉水递到了自己的面前。 “没事儿吧？你们正信这工作作风也太生勐了，完全是不要命啊。” 李凡愚对康童成微微一笑，喝了口水把嗓子润了润。 不要命？或许吧。 此时，徐复方正在台上，针对以平台为基础研发新车型的技术进行讲解。 可是他刚说到平台化可使研发效率提高，最快可在半年之内完成新车型的时候，就被台下的李军给打断了。 这个留着方寸头，头发花白的老工程师一脸不屑。 他也没起身，用刚刚能让所有人都听得见的声音道：“嘴上没毛，说话不牢。就算是底盘和动力部分不用再次投入，但是光是车身和附件部分，半年之内就像拿下来？痴人说梦！” 座位上的李凡愚心中一凛，立刻转身看向了身后。 康童成的涵养非常好，但是此时听见自家