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第一百零一章 起义军重组(下)(3 / 5)

但无法发挥战斗力,甚至过去偶的习惯还会影响现在的部队作战,肯定不行。

那些二百名军官被分配下去担任了班长以上的职位,还有一些担任了一些参谋人员。这些从外国学习过的军官,虽然不敢说太过于精深,可是相应的大概框架内容还是学习了。

不过陈顶天认为没有彻底学完也有没有彻底学完的好处,那也就是让迈腾只是大概学习框架,而没有完全去学习英国人的作战方式。有些时候学得太过于精深,反而容易有“教条主义”的情况。

只要学习一个大概的框架,然后回来之后根据本国的情况进改变,而不是教条的模仿外国的方式来进行。其实很多时候各国军队的强大过程是不可复制的,只有最适合自己的才能真正的走向强大。德国陆军依靠的并非全是武器,而是优秀的义务教育基础和优秀的指挥官。而后来中国陆军成为世界第一陆军,同样也是依靠着自己的特色之路,并非是彻底教条的去学习外国。

跟着外国人学习一个框架也就行了,接下来回国之后其实思维还没有被外国所彻底束缚,反而有助于他们在自己现有的条件之下有效的指挥打仗,可以做到避免太过于教条了。

“组建天地会起义军司令部,设立参谋长一名,暂时由五名普鲁士军官领班,并且抽调十五名留学英国的军校学员来跟着学习,负责帮助管理军队,辅助起义军司令周秀英负责日常管理和指挥事务,必要的时候可以代替司令下达命令。”

“组建军政部,负责军队人事,宣传教育,军法等等军队日常行政工作,日常的行政都是可以由军政部负责,这个由十五到二十名留学军官学员来负责。”

“组建后勤装备部,负责军队粮食,军饷,武器装备等等管理,同样由十五名到二十名军官组成。并且可以由不同岗位的军官进行轮岗!”

陈顶天开始模仿抄袭后世的军队编制来进行管理,除了相应的政治性很强大的政治部改变成为军政部之后,并且把装备和后勤部门合并,因为这个时代装备相对不太先进,用不着专门设立一个装备部门管理,所以后勤装备部门被合并了。

这样必然要开始分工正规化管理,过去的天地会起义军完全是一团乱麻,根本没有任何的有效指挥。军队没有统一编制,完全是随心所欲。而且没有相应的军官调动规则,各大军队的所谓军官都还是过去的那种堂口模式。甚至很多人都把手下“弟兄“当做了自己的私有财产,这样不给别的人拿走。

这样的情况在危险的时候,肯定会

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