作为这一次县属国有企业改制领导小组组长的县长程学宏因故没有参加会议，而是这次领导小组的第一副组长——县委常委、常务副县长应宗杰主持了这次国有企业改制工作会议。
应宗杰第一个做了发言，他首先回顾了在过去几年中，柳林县在国有企业改制方面取得的成绩、存在的问题已经总结出来的经验，然后对以后的国有企业体制改革的开展主要提出了三点意见。
第一，国有企业改制工作由于参改企业的情况各种各样，因此难免造成情况复杂，量大面宽的局面，对此，一定要做到一个参改企业一个改革方案的精确改制，一定要做到依法依规、一次改制、不留后患！
第二，在处理国有资产的时候，一定要做到规范严格，决不允许企业负责人违反规定，决不允许国有资产流失。
第三，要带着感情做好改制工作，在依法依规的前提下，妥善安置职工，充分考虑职工养老、医疗、住房、社保等问题，使群众成为推动改制的重要力量。
应宗杰的讲话结束之后，全场立刻报以了热烈的掌声！
陈庆东这是第一次听应宗杰的现场讲话，不禁对应宗杰的气质深深感染！在整个讲话的过程中，应宗杰几乎全程脱稿，对国有企业改制的工作十分熟悉，甚至对一些数据都信口拈来！他对以后的国有企业体制改革的开展主要提出了三点意见，也全部都是核心问题！
应宗杰虽然讲了将近半个小时，但是几乎没有什么废话，而且从始至终都气场十足，人格魅力十分强大！
陈庆东想起前段时间“地下组织部”有人传言，由于程学宏在柳林县的县长位子上还有一年多，就要任满两届了，这才调动比较频繁的县长位子上，可以说是比较罕见的情况！
其实，从整个龙湾市来看，往前数二十年，在县长的位子上连续任满两届，做够十年县长的人绝对是凤毛麟角！实际上，很多县长能够完成一届任期的都不到一半！
由于国家有规定，县级以上地方党委、政府领导成员在同一职位上任职满10年后必须调整岗位，也就是说连任不能超过两届。
所以，这一次柳林县的“铁板凳”程学宏在两届任期结束之后，必须要被调整了。
而考虑到程学宏才只有四十多岁，而他十分罕见的任满了两届县长，因此组织上肯定会出于这方面的考虑，给他一个比较好的安排，而柳林县的县委书记徐明磊暂时还没有被调动的迹象，所以程学宏比较合适的去处就是去龙湾市的其他